Eine starke und gelebte Unternehmenskultur ist die entscheidende Basis für unseren Erfolg.

Natürlich braucht es auch in der Personalberatung kreative Denkprozesse und Ideen. Nur so können wir uns in Menschen hineinversetzen und Ihnen den optimalen Kandidaten anbieten. Begeisterung, gegenseitige Wertschätzung, absolute Zuverlässigkeit und Integrität sind für uns sehr wichtig - es sind unsere Werte.

Anja Kissling-Weimer

Nicht der Wind bestimmt die Richtung, sondern wie man seine Segel setzt! Nach diesem Grundsatz von Seneca leite ich das Unternehmen seit über einem Viertel Jahrhundert. Während dieser unternehmerischen Reise haben wir „neue Inseln“ entdeckt, viele „Mitsegler“ kennengelernt und auch manchen Sturm überstanden. Dieses wertvolle Wissen in Verbindung mit Engagement und Zielstrebigkeit prägt mein unternehmerisches Denken und Handeln.

Volker Weimer

In allen Fragen der Strategieentwicklung und -Umsetzung, sowie im Executive-Search für Top-Positionen, ist er Ihr Ansprechpartner. Sie profitieren von seiner langjährigen Erfahrung im Technologiebereich und gehobenem Management. 

Ulrike Butz

Seit fast zwei Jahrzehnten ist sie die Herrscherin über unsere Zahlen. Sie fakturiert und kontrolliert und achtet stets darauf, dass auch nach dem Komma alles seine Ordnung hat.

Tanja Frey

Unsere freundliche Stimme im Frontoffice. Sie steht für den Dialog mit Bewerbern, Kunden und auch jenen, die es werden sollen.

Besa Shala

Unser Organisationstalent im Backoffice - von A wie Auftragsabwicklung bis Z wie Zielkandidaten: sie ist die richtige Ansprechpartnerin.

Vanessa Supper

Als Personalberaterin und Talent-Scout mit langjähriger Erfahrung ist Frau Supper stets auf den Spuren der besten Kandidaten um Ihre Vakanzen optimal zu besetzen.

Sandra Gutekunst

Als freie Journalistin und Buchautorin informiert sie unsere Kunden über monatliche Aktionen und Personalberatungsthemen. Ihre Inspiration ist Teil unserer Newsletter und Marketingaktionen.